SCROLL

  • Mendukung keberhasilan orang asing di bidang
    perawat・pengolahan makanan・restoran.

  • Memberi dukungan dengan cara yang benar untuk Merengrut
    sumber daya manusia dengan system keahlian khusus.

  • Menyatukan banyaknya budaya
    Membantu dalam pembuatan perusahaan

MESSAGE

Mendukung Keberhasilan
dan kemajuan bagi perusahaan dalam
pelatihan mengrengrut sumber daya orang asing.

Tidak bisa di hindari untuk ke depannya penduduk jepang akan berkurang.
Meskipun menghemat tenaga kerja,dengan adanya tehnologi yang ada,untuk memperkaya sumber daya manusia,masih banyak bisnis yang tidak melibatkan campur tangan manusia sama sekali.

Lembaga tenaga kerja orang asing makanan minuman jepang adalah Lembaga yang di butuhkan untuk di era sekarang dan masa depan,baik perusahaan penerima maupun pekerja asing perlu saling mengerti antara satu sama yang lain.

Keterampilan khusus bukanlah sistem pengamanan kerja yang sementara,tetapi mendukung keberhasilan dan perkembangan manusia melibatkan semua orang.

perkenalan kepala kantor

Orang asing mengambil peluang di perusahaan jepang,
Dengan waktu yang bersamaan bisa membantu perkembangan perusahaan jepang.

Kepala kantor

Yusuke inoguchi

Organisasi Lembaga kerja makanan dan minuman jepang meliputi restoran・perhotelan・pengolahan makanan ・perawat.organisasi pertama di dunia yang mendukung di bidang tersebut.

Sekarang ini di dalam jepang,di karenakan kekurangan pekerja,terkesan kurang sehatnya lingkungan kerja di mata dunia.

Melalui kegiatan asosiasi ini,tidak hanya Lembaga perorangan( perusahaan)tetapi juga industri yang membangun sumber daya asing,membangun kerangka kerja,dan perlunya memilih sumber daya manusia yang unggul.

Dengan mendirikan perusahaan ini pekerjaan yang layak bagi orang asing dan organisasi pendukung・berdasarkan pelaksanaan pelatihan akan membentuk kepatuhan dan meningkatkan kwalitas,kami akan terus melanjutkan kegiatan yang mengarah pada seluruh bidang industri

kegiatan asosiasi

  • Kegiatan seminar untuk perusahaan・pencari kerja

    Di mulai dari sistem ketrampilan khusus,baik perusahaan penerima,pencari pekerjaan,untuk bergerak di sistem ketramprilan khusus ini,kami akan menyampaikan syarat dan persiapan dalam format saat seminar.

  • pengiriman berita

    Penjelasan prosedur bagi perusahaan penerima dan dukungan bagi ketrampilan tertentu.

  • di sampaikan siaran langsung di FACEBOOK・YOUTUBE

    Merengrut tenaga kerja manusia baik di dalam maupun di luar negeri,
    Mandampingi pengurusan pergantian visa dan membantu perusahaan penerima dengan memberi penjelasan tentang point yang terperinci saat pengajuan dokumen.membantu mengarahkan bagi penanggung jawab yang kurang mengerti.

  • pelaksanaan pelatihan untuk ujian dasar ketarmpilan khusus.

    Memberi penjelasan prosedur kepada perusahaan penerima dan dukungan bagi ketrampilan tertentu.

Dukungan service

  • lembaga pengenalan sumber daya tenaga manusia.

    Pelajar,eks pemagang dll bagi yang ingin pindah kerja,di perlukan info mengenai kewarganegaraan,jenis kelamin,pengalaman,umur,level Bahasa jepang dll,kita sesuaikan dengan keinginan perusahaan penerima.
    Selain itu melakukan Kerjasama dengan Lembaga pelatihan kerja Bahasa jepang dan organisasi pengiriman yang ada di luar negeri.

    Tahap dalam pengrengrutan tenaga kerja
    • 01

      Waktu ada permintaan dari perusahaan,kita tanyakan mengenai hal tersebut.seperti kewarganegaraan,
      Umur,jenis kelamin dan juga pengalaman kerja,kapan bisa mulai kerja dll.

    • 02

      pembentukan organisasi

      Waktu ada job order dari perusahaan,kita tanyakan mengenai hal tersebut.seperti kewarganegaraan,Umur,jenis kelamin dan juga pengalaman kerja,kapan bisa mulai kerja dll.selain itu kita tanyakan mengenai perincian kontrak kerja.

    • 03

      pelaksanaan wawancara

      Mencocokkan jadwal perusahaan penerima dan melakukan mensestu online.
      Selain itu kita tanya mengenai perincian kontrak kerja kepada perusahaan penerima.

    • 04

      setelah di nyatakan lulus,membantu pengajuan dokumen pindah visa.

      Dari di nyatakan lulus sampai mulai kerja,kita bantu dalam persiapan dokumen,bekerjasama dengan kumiai dan memastikan dalam kerja apakah pernah melakukan kesalahan dulu dalam bekerja.

    • 05

      membantu dari penerbitan visa sampai masuk kerja

      Setelah visa terbaru keluar,membantu pemberkasan pensiun( keluar kerja),membantu pindah,membantu pemberkasan kepemerintahan,persiapan di tempat baru,membantu mencari tempat tinggal baru.

    • 06

      suport di mulai dari pertama mulai kerja.

      Selain kewajiban-kewajiban yg di tetapkan oleh imigrasi,untuk bisa bekerja jangka waktu lama,kita berada di antara perusahaan dan pekerja asing,membantu agar komunikasi lancer.

  • organisasi pendukung tenaga kerja asing keahlian khusus

    Organisasi makanan dan minuman jepang terdaftar dalam perijinan dalam badan hukum( toku 19-002720).mendukung keahlian khusus di bidang restoran,bidang pengolahan makanan,bidang keperawatan,bidang kontruksi yg di targetkan dalam 13negara.
    Prestasi yang bagus bisa mensuport dalam jangka waktu yang lama.

    Negara yang termasuk:
    Bahasainggris,Vietnam,monggol,Myanmar,rusia,korea,Nepal,Indonesia,Thailand,benggala,spanyol.

  • Membantu dalam pertukaran visa

    Pelajar,pemagang,engenering,visa keluarga,tokutei katsudou,visa work holiday( study banding)dll,membantu proses aply visa yang berada di luar negeri .

  • konsultasi internal

    Memberi dukungan dan pengetahuan kepada perusahan dan pengetahuan kepada imigrasi,mengenai peraturan yang di tetapkan oleh imigrasi.memberi informasi untuk mengoprerasikan perusahaan.di dalam perusahaan di bentuknya penanggung jawab ・pengelola khusus untuk pelayanan keimigrasian.

    perusahaan,kita membutuhkan beberapa bab dalam kategori.jika ada yang tidak termasuk dalam bab tersebut,bisa di konsultasikan.

  • belajar Bahasa jepang dengan online

    Panjang,kita perlu meningkatkan level Bahasa.kita menyiapkan kelas Bahasa dari N1-N3.kelas Bahasa di lakukan setiap seminggu.

  • Persiapan pelatihan tes ketrampilan khusus

    Sesuai kebutuhan ,membantu pendaftaran ujian dan menberi kisi kisi soal ujian restoran,pengolahan makanan.secara online maupun berkunjung di setiap sekolah perguruan tinggi.

  • seminar untuk dukungan kerja

    Termasuk pelajar asing yang berada di jepang,di setiap kampus kita melakukan seminar.jika dengan visa teknishi negara merasa sulit,mereka lebih banyak memilih memakai visa ketrampilan khusus.
    Dengan cara yang mudah di mengerti kita menyampaikan Mengenai sistem ketrampilan khusus,cara mencari pekerjaan,memenuhi syarat yang di inginkan perusahaan.

    sekolah yang melaksanakan
    sekolah tinggi kejuruan memasak tokyo, sekolah tinggi kejuruan memasak asakasa,sekolah tinggi ahli gizi,sekolah tinggi ahli memasak Tokyo belle epoque ,sekolah tinggi sastra waseda,sekolah tinggi global Tokyo,perguruan tinggi internasional jepang,sekolah tinggi pariwisata Tokyo.

gambaran umum

  • nama organisasi

    asosiali organisasi tenaga kerja asing dalam bidang makanan dan minuman.
    Japan Food&Beverage Foreign Employment Association

  • di dirikan

    tahun 2019bulan 7 tanggal 26

  • kepala pimpinan

    Kawakami shinichiro(pimpinan SG group)

  • pimpinan

    yamanda Toshiyuki(direktur perwakilan Ltd yoronotaki)
    tezuka Takahiro(direktur pelaksana Ltd torizen)
    kobayashi Tatsuya(direktur perwakilan Ltd vitalis)
    ishizaki Fuyuki(pengacara)
    taguchi naoki(penanggung jawab pelaksana Ltd sounds good)
    Inoguchi Yusuke (kepala kantor Asosiasi organisasi makanan minuman orang asing jepang)

  • penasehat

    tatsuno Takashi(pertukaran sekolah Bahasa di yangon,Myanmar/tinggal di lions group yangon.)
    kagawa yoko(perguruan tinggi Bahasa melos)

  • kepala kantor

    inoguchi yusuke

  • kegiatan meliputi

    berbagai macam seminar
    mendukung pimpinan perusahaan
    konsultasi meliputi pengrerutan orang asing

  • perijinan

    agen tenaga kerja 13-ユ-311407
    akreditasi agen 19登-002602

  • Kantor pusat/ Kantor cabang Tokyo

    Japan Food & Beverage Foreign Employment Association Tokyo Office

    kode pos 160-0023
    Tokyo shinjuku Nishi-Shinjuku 8-1-2
    Gedung PMO Nishi-Shinjuku lantai 13

    TEL 03-5308-0517

    FAX 03-3366-0960

    Google Map
  • Kantor cabang Osaka

    Japan Food & Beverage Foreign Employment Association Osaka Office

    kode pos 530-0001
    Chiyoda bldg. west building 6F 2-5-4 Umeda Kita-ku,Osaka-shi
    Keihandojima Gedung lantai 6

    TEL 050ー5482ー3224

    FAX 03-3366-0960

    Google Map
  • Kantor cabang Fukuoka

    Kantor cabang Fukuoka Asosiasi organisasi makanan minuman orang asing jepang

    kode pos 810-0001

    prefektur Fukuoka Fukuoka shi chuuo ku tenjin 4-2-20
    Gedung tenjin sachi lantai 5

    telefon 050ー5482ー3225

    fax 03-3366-0960

    Google Map
  • Kantor cabang Sapporo

    Kantor cabang Sapporo Asosiasi organisasi makanan minuman orang asing jepang

    kode pos 060-0052

    5-2-12 Kita 5 Jo Nishi, Chuo-ku, Sapporo-shi, Hokkaido
    Sumitomoseimei sapporo Bldg.8F

    Google Map

CONTACT

お問い合わせ